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            12月19日14:30山東零公里潤滑科技有限公司招聘
            時間:2018-12-17  來源:   點擊量:

            賽車展示、漂移表演,賽車文化交流

            山東零公里潤滑科技有限公司招聘

            1.賽車漂移展示,時間:1914:30-15:20 地點:工程中心D座西側外場地

            2.賽車文化報告及招聘宣講,時間:191530 宣講地點:工程中心C106

            活動內容

            1. 賽車展示

              爆改寶馬425兩輛,福特野馬GT一輛,捷克太拖拉卡車一輛;

            2. 飄移表演

              獨具觀賞性的汽車運動,現場感受速度與激情;

            3. 賽車文化交流

              國內改裝第一人面對面介紹賽改文化,感受賽車帶來的激情震撼;

            4. 人才招募

              招賢納士,為企業注入新動力。

              企業介紹

              山東零公里潤滑科技有限公司坐落在黃河之濱的濟南市天橋工業開發區,占地面積50000多平方米,是集研發、生產、銷售、大型倉儲、快速物流等為一體的潤滑油生產基地。

              公司推進集團化方向發展,于2012年成立了山東圣羅薩汽車養護維修有限公司,注冊資金6000萬元,圣羅薩汽修連鎖遵循恪守規范,精修深養的經營理念,致力于打造高品質、高品位、高體驗感連鎖店面;發展形式為直營方式,為車主提供汽車維修、美容、深度養護、改裝等綜合一站式汽車服務,致力于打造中國汽車后市場最具價值汽車維修連鎖。公司相繼獲得ISO/TS 16949國際質量管理體系認證、ISO 9001質量管理體系認證、ISO 14001環境質量管理體系認證、奔馳MB229.5標準認證、BMW-longlife-01標準認證、大眾VW認證、通用公司DEXRON-Ⅵ認證、MAN M3275-1認證、康明斯CES 20081認證、康明斯CES 20074燃氣機油認證、沃爾沃公司標準認證。

              公司擁有專業賽車改裝中心,全球首例寶馬4系深度改裝,配備2000HP轉轂測試機,全鋁鍛造發動機,3.0T改裝后輪上輸出馬力近1000HP 。零公里潤滑油ZM飄移車隊中,深度改裝寶馬4系兩輛1000HP動力輸出,簽約國際國內頂級車手兩名,參加D1中國系列賽;零公里潤滑油ZM卡車車隊連續三年獲得中國卡賽雙冠王,近1000匹馬力改裝的歐洲賽車Tatra, 與濰柴聯合打造參賽車,搭載濰柴WP13發動機;零公里潤滑油-Buggyra Dakar車隊,深度改裝Tatra賽車,近2000HP馬力輸出,自2011年起,參加達喀爾賽事。公司贊助并參與了WDS世界汽車漂移系列賽、D1 GP 飄移大獎賽、CTR中國卡車公開賽、CDC中國汽車漂移錦標賽,在比賽中多次榮獲冠軍,并成為官方唯一指定潤滑油。

              一、2018校園招聘崗位需求

              人才是企業發展的根本,是推動企業跨越式發展的第一生產力。本著國以才立,業以才興的人才理念,我們提供良好的個人發展空間、職業培訓機會和工作環境,并一直致力于為員工提供成長和發展的平臺,使每一位畢業生都能在零公里公司得到實踐和成長的機會。

              2018年我們招聘的崗位有五個,專業要求見如下表格,針對不同崗位,有相關專業要求,請有針對性應聘感興趣的崗位。針對某個職位的詳細工作內容介紹,請訪問公司網站www.jnlgl.com

               

               

            職位:高級技師 人數:2人 職能類別:汽修修理 學歷:大專及以上 底薪3000

            福利

            五險,出差補助,假日福利,旅游度假。公司聚會、職業技能培訓、帶薪休假等優質后勤保障。公司提供免費工作午餐。

            職位要求

            崗位描述

            1. 相關專業汽車修理工作經驗者優先考慮;

            2. 有良好的計劃、溝通、協調、組織、執行、強烈的責任心和團隊合作精神,以及應變能力和解決問題的能力,心理素質佳;

            3. 邏輯思維能力強,可以熟練的進行技術分析,發現問題,解決問題;

            4. 公司提供充足的職位競升空間及優質的人才培養和員工福利;

            5. 具備并熟悉本專業各項技術規范和技術流程與技術故障。

            職位:高級工程師講師 人數:2人 職能類別:專業培訓師 學歷:大專及以上 底薪6000

            福利

            五險,出差補助,交通補助,假日福利,帶薪休假,旅游度假,公司聚會,職業技能培訓等優質福利。公司提供免費工作午餐。

            職位要求

            崗位描述

            1、相關專業有工作經驗者優先考慮;

            2、有良好的計劃、溝通、協調、組織、執行、強烈的責任心和團隊合作精神,以及應變能力和解決問題的能力,心理素質佳;

            3、邏輯思維能力強,可以熟練的進行技術分析,發現問題、解決問題,有較強的事業心,勇于面對挑戰;

            4、能夠獨立解決各種技術難題,且具有創新精神,負責開拓競品的相關知識。具備良好的現場授課能力;

            5、公司提供充足的職位競升空間及優質的人才培養和員工福利。

            職位:營銷助理 人數:10人 職能類別:市場助理 學歷:大專及以上 薪資4000-6000

            福利

            五險、員工旅游、出差補助、通訊補助、專業培訓、績效獎金、帶薪休假等。公司提供免費工作午餐。

            職位要求

            崗位描述

            1、配合部門經理完成客戶維護、產品推廣等各項工作;

            2、做好內部協調溝通,保證各項活動的順利開展和進行;

            3、完成上級交代的其他事宜;

            4、能夠獨立完成市場和行業競爭分析,制定有效客戶和價值策略。

            1、形象氣質佳,性格開朗,男女不限,熟悉商務禮儀;

            2、市場營銷、經濟、企業管理、國際貿易等相關專業優先考慮;

            3、具有較強的工作規劃和分析能力,良好的團隊合作精神,良好的人際交往能力、溝通能力和組織協調能力,較強的團隊意識。

            職位:銷售經理 人數:10人 職能類別:渠道/分銷主管 學歷:大專及以上 薪資4000-10000

            福利

            專業培訓、績效獎金、交通補貼、員工旅游、帶薪休假。公司提供免費工作午餐。

            職位

            要求

            崗位

            描述

            1、專業不限,對銷售渠道的開拓和銷售有濃厚興趣,市場營銷、汽車類專業優先。主要負責區域市場的開發,市場維護及規劃,客戶培養扶持;

            2、獨立承擔銷售渠道開發職責。市場開拓能力以及儲備銷售經理的相關能力;

            3、適應局部市場的出差。

            職位:客服助理 人數:2人 職能類別:客戶服務人員 學歷:大專及以上 薪資3000-6000

            福利

            專業培訓、績效獎金、員工旅游、帶薪休假。公司提供免費工作午餐。

            職位

            要求

            崗位

            描述

            1、專業不限,市場營銷及工商管理類專業優先;

            2、熟悉操作辦公軟件,較好的表達能力和文字組織能力;

            3、獨立承擔客戶服務職責,協助區域銷售團隊的管理服務工作。

            二、試用期與合同的簽訂

            經培訓考核,予以錄用,簽訂勞動合同,一般一次性簽訂三年,試用期2-3個月。

            三、培訓及晉升

            我們重視系統的培養與崗位實踐相結合,理念、知識、方法需要在相對自主的工作環境和不斷挑戰舒適區的工作任務中得到歷練和內化,轉化成個人的能力。而每一位具備相應能力的員工,也需要組織提供合適的位置,才能獲得進一步的發展。

            公司內部會為各類員工提供不同類型的培訓課程,并為業務骨干、中高管定制專屬的培訓體系和職業發展路徑。這些培訓體系,既是賦能的過程,也是職業發展的階梯,出色地完成每一個階段的培訓,既可以幫助員工勝任現階段的崗位工作,也為進階下一個崗位打下堅實基礎。

            為保證公司各級人員能力素質的持續提高,公司建立了形式多樣、內容豐富、覆蓋全面的培訓體系,每年持續投入數十萬的培訓費用。除此之外,我們也給表現優秀的員工提供到專業培訓機構繼續深造的機會。只要你有能力,你將有更多的機會進入到公司業務骨干培養體系、管理序列培訓體系和各層級的內部競聘當中,獲得能力和職位的持續發展,開啟自己星光熠熠的職業生涯。

            四、員工活動

            1、定期定點籃球、羽毛球、臺球等豐富的健身體育活動;

            2、定期組織集體文娛活動如部門聚餐、全員聚餐、迎春晚會、員工運動會、跨企業聯誼等集體活動;

            3、定期組織優秀員工出國游等境外出行活動。

            五、應聘程序

            投遞簡歷-初試-復試-錄用-簽訂合同

            六、特別提醒

            為額外展示您的能力,您可以提交一份專題報告。我們通過專題報告來考察您觀察與思考、實踐與發現、學習與創新等方面的能力水平,是公司判斷是否錄用您的重要依據,請認真準備。

            1. 應聘資料投遞

              應聘資料包括:簡歷、專題報告??蛇x擇宣講會投遞或郵箱投遞兩種方式。

            2. 宣講會現場投遞。

              2、郵箱投遞(郵箱: lglrhy@jnlgl.com    郵件主題格式:姓名-應聘職位-學校-專業)

               

              我們將有專人處理您的郵件,并通知您下一步的安排!

              更多關于2018年大學生招聘和我們公司,請訪問零公里公司網站www.jnlgl.com

              歡迎致電:0531-85714846(零公里營管中心辦公室)

              網址:www.jnlgl.com;郵箱:sdlglsh@163.com    

              服務電話:400-618-6016

              地址:山東省濟南市天橋工業開發區藍翔路1

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